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兴趣与职业生涯的关系--致中职生、高职生

发布时间:2020-03-08 23:24:17浏览次数:
  兴趣?职业?如何选择我们感兴趣的专业?如果选择的专业不是我们感兴趣的该怎么办?下面就从兴趣与职业两个方面给大家简单剖析一下:
 
 首先,我们先明确什么是兴趣?
 
    兴趣以需要为基础。需要有精神需要和物质需要,兴趣基于精神需要(如对科学、文化知识等)。人们若对某件事物或某项活动感到需要,他就会热心于接触、观察这件事物,积极从事这项活动,并注意探索其奥妙。兴趣又与认识和情感相联系。若对某件事物或某项活动没有认识,也就不会对它有情感,因而不会对它有兴趣。反正,认识越深刻,情感越炽烈,兴趣也就会越浓厚。
   
其次我们要了解什么是职业?
 
    职业是参与社会分工,利用专门的知识和技能,为社会创造物质财富和精神财富,获取合理报酬,作为物质生活来源,并满足精神需求的工作。
 
    最后我们来谈论一下兴趣和就业有什么关系!有哪些影响!--山东枣峄信息咨询服务有限公司--
 
兴趣对职业生涯的影响主要表现在以下三个方面:
 
  1、兴趣是你职业生涯选择的重要依据。正象你在日常生活中喜欢从事自己感兴趣的活动一样,具有一定兴趣类型的你更倾向于寻找与此有关的职业(类型),特别是在外界环境限制较小时,你更倾向于选择自己感兴趣的职业。因而,对你的兴趣或兴趣类型有了正确的评估后,就可以预测或帮助你的职业生涯选择。
 
  2、兴趣可以增强你的职业生涯适应性。因为兴趣可以通过工作动机促进你能力的发挥,兴趣和能力的合理结合会大大提高工作效率。曾有人进行过研究:如果你从事自己感兴趣的职业,则能发挥你的全部才能的80~90%,而且长时间保持高效率而不感到疲劳;而对所从事工作没有兴趣,只能发挥你全部才能的20~30%。
 
       3、由兴趣的本质性质所决定,兴趣影响你的工作满意感和稳定性,在某些情况下(如不考虑经济因素)甚至具有决定性作用。一般来说,从事自己不感兴趣的职业很难让你感到满意,并由此导致工作的不稳定。说来说去,什么是兴趣呢? 兴趣是你力求认识、掌握某种事物,并经常参与该种活动的心理倾向;或者说,兴趣是你积极探究某种事物的认识倾向。你对某种职业感兴趣,就会对该种职业活动表现出肯定的态度,并积极思考、探索和追求。
 
  兴趣可分为物质的兴趣、精神的兴趣和社会的兴趣。物质的兴趣与你的需要相关联,表现为对物质的迷恋和追求,例如收藏的兴趣;精神的兴趣主要是指对文化、科学、艺术的迷恋和追求,例如写作、绘画、书法、摄影、发明创造等兴趣;社会的兴趣主要是指对社会工作和组织活动等等。兴趣又可分为直接兴趣和间接兴趣。你喜欢跳舞、打球,可能是因为这些活动本身对你有吸引力,通过这些活动你会获得愉快和满足。这种对活动本身的兴趣就是直接兴趣。你可能感到学建筑是一件很枯燥的事情,但对它仍然兴致很浓,这并不是学建筑本身会给你带来轻松愉快,而是学建筑毕业后可以做施工员,项目经理,继续考一级建造师,可以找到称心的工作,是这些结果在吸引你学习。这种对活动结果的兴趣就是间接兴趣。直接兴趣和间接兴趣可以互相转化,也可以相互结合,从而更有效地调动你的积极性。
 
          总而言之,这个问题虽然很多时候对我们造成困扰,也很无奈。但有很多选择方法可以做到兼顾,需要的是你的毅力和拼搏。

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