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东营职业学院应采取多种措施引导毕业生就业

发布时间:2020-03-31 22:39:04浏览次数:

中国山东——防疫期间,东营职业学院根据用人单位的招聘需求,首次向用人单位发出《致用人单位的信》和《用人单位招聘人才情况调查表》,为及时掌握用人单位的就业需求,为用人单位和毕业生搭建招聘和择业平台。为做好防疫期间的就业工作,学校制定了《东营职业学院防疫期间用人单位和毕业生就业指导书》,向用人单位介绍了2020年毕业生的专业设置和地区分布情况,为毕业生网上签约和办理就业手续提供网上分类指导。

疫情尚未稳定,春季招聘尚未到来,如何适应毕业生就业形势的变化,如何克服心理焦虑,做好求职准备,学校从明确择业目标、挖掘择业渠道、提高择业技能等方面,制定并推出了“如何在共同战争紧急时期做好择业准备”网络专题,为空中面试做准备,积极参与求职,该杂志引导毕业生寻找工作。

为进一步贯彻落实教育部、教育部关于高校毕业生就业工作的精神,提高毕业生就业质量,目前,该校正在通过“小人才校园招聘平台”组织大型网上招聘会,最大限度地满足毕业生和用人单位的有效需求。

面对疫情,学校牢固树立以学生为中心的工作理念,推出“空中连线、连续服务”的工作措施,充分促进毕业生就业,坚决打赢了疫情防控攻坚战。

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